刚才刷到知乎那个幼态延续的问答还挺有意思的，说从小衣食无忧的哈基米成年了还会踩奶撒娇，人类也有类似的情况。嗯嗯
我之前在大厂待了快十年带过团队，后来自己创业也管了十来个人，真的有被戳中。之前总觉得员工要“成熟老练”才靠谱，各种严卡考勤抓流程，后来试着改弹性打卡，每月留几百块经费买下午茶搞小团建，反而离职率降了近一半，项目完成率还升了三成多。
其实管理真没必要总搞那套高压狼性文化，顺着人的天性来，反而效率高多了。