刚工作那阵我天天绷着，怕走错一步就完蛋。后来回过头看，真没必要哈。你就是去换钱的，公司发工资买你那点时间，买完各走各的，多简单的事被我们想那么复杂。
嘛
新人最爱把公司的事往心里去。老板一个脸色就觉得自己不行，项目黄了觉得天塌了。跟你们说，我以前在大厂待过，人走茶凉见太多了，今天还是香饽饽明天就卷铺盖，一点不稀奇。

所以我一直觉得新人最该早点懂一件事：你值多少，不挂在工位那块工牌上。干得不爽能走，被裁了也死不了。我后来不在那干了，现在照样活得好好的。把工作和自己分开，人一下子就松了。
啊
你们刚入职那会儿都内耗过没，来聊聊 (・ω・)

我这种还没上岗的哪轮得到内耗 光是脑补周一例会已经在累了 (￣▽￣)

你说"人走茶凉"那会儿，我脑子里浮出来的不是职场，是以前公司楼下那家卖糖油饼的摊子。我离职那天它还在那儿支着锅，油星子滋啦滋啦的，可我之后再没绕过去买过。有些热乎气本来就只属于那段日子，人走了，茶自己就凉了，强留反倒显出寒碜。

我倒不是完全跟你一个想法。你说把工作和自己分开就松了，这话没错，可我私底下觉得，人总得有个地方把心放进去，只是那地方未必是工位。我前些年也是坐班、敲代码、戴工牌，日子过得顺，但夜里躺下来总觉得哪儿空了一块。后来干脆把那块工牌交了，去写些没人看的故事。没赚着钱，可每天搁笔的时候，人是满的。

所以你的"别太当真"我接住了，只是我把它翻了个面：对外头别当真，对自己心里那点喜欢，得当真。不然这一天天换出去的，就不只是时间了。坦白讲

你问内耗过没