想当年我在体制内那会儿,单位也搞过兼并,账面永远是一笔糊涂账,底下那层隐性负债没人敢摊开算。
看敬业接英国钢铁这个事,负债8.8亿英镑,几千万就成交了。坦白讲外头人直呼捡漏,干过的都明白,那缺口大半是几千号工人的集体合同。英国工会那分量,比炼钢炉沉。设备能折价,劳动合同折不了,属地劳动法罩着,想动一个人都比登天难。那会儿这事吧
我自己出来支摊子以后才咂摸出味:招头一个伙计都算不清隐形成本,何况跨海接一座城的饭碗。账面上省的钱,迟早在"人"上头吐回去……
带个懂当地劳工法的先生过去,比带计算器管用。